哪位律师告诉小弟,在校大学生不受劳动法保护吗?如果不保护,那暑假兼职的工资去哪里讨???谢谢了。
一,公民个人如不与用有单位形成劳动关系,就不会受劳动法调整。在校大学生也一样,无论在校期间还是放假在家或在社会,只要不与用人单位形成劳动关系,也就不受劳动法调整的。如大学生无论在什么时期,如与用人单位形成劳动关系或事实上的劳动关系,如大学生为用人单位提供劳动(暑假兼职),用人单位为大学生支付劳动报酬...
一,公民个人如不与用有单位形成劳动关系,就不会受劳动法调整。在校大学生也一样,无论在校期间还是放假在家或在社会,只要不与用人单位形成劳动关系,也就不受劳动法调整的。如大学生无论在什么时期,如与用人单位形成劳动关系或事实上的劳动关系,如大学生为用人单位提供劳动(暑假兼职),用人单位为大学生支付劳动报酬...
第一,要先审查兼职工作单位或公司的资质。第二,最好大一学生周末兼职工作违法吗、最好是签订用工合同。第三,注意保护自身人身安全。总而言之,现在法律倾向于保护劳动者,如果害怕出问题没保障,那么要收集一些可以证明你确实工作过的证据,比如用工合同、打卡记录、工资单、工资卡等。 16岁打暑期工是违法的吗? 不...