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法律分析不合法1协商解决2到劳动行政部门举报公司不按时支付员工兼职工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金3也可以直接申请仲裁法律依据；兼职中途离职被扣工资不合法只要是正常提出辞职并离职的，雇佣单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应...