不是 你好 我曾经在北京净雅工作了有两年的时间，服务员月工资1750元，现在实行等级制了，时间长一些的工资要高一些但我不建议你过去我在。
说是同行业工资最高待遇最好，但干的是什么活啊培训后第一个月1350第二个月1900，我应聘的时候给我说的可是2300到3500分配的地方还必须服从他们的，我家在郑州，就那就是说必须服从安排，人家想给你分哪分哪转正。
很多酒店宾馆和饭店都长期招聘男服务员奥一般工资都在两千以上，管吃管住，待遇不统一大酒店自然有保障，缴纳保险，工资及时不拖欠你可以去顺风肥牛，倪氏海泰，净雅等等看看直接进店面试祝你成功，满意请采纳奥。
2可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金优点除了工资外，还可以主张经济补偿双倍工资等。
是骗人的，不信干段时间就知道了信不信由你。
员工的工资为什么会那么高？员工的福利待遇为什么那么好？ 净雅为什么不喜欢做品牌传播？董事长张永舵为什么这样低调？它可以成为百年老店吗 可惜，在很多人还没看懂摸透静雅的时候，却收到最后一家门店即将关闭的消息 二为上市梦，追求。
迪沙药业 鹏程食品 这是前几名的，还有很多很多如果你是搞技术的工资最低应该在2000左右，现在企业一般都给交三金消费还是挺高的，毕竟还是沿海城市，不过也点看你如何消费了总体来说威海还是个非常不错的城市。
1988年，毕业于威海广播电视大学，获得英语专业本科学历1988年10月，主持创建了威海净雅饭店，并担任总经理2002年初，成立净雅餐饮集团，担任集团公司总经理2002年，当选为威海市第十届政协委员中国商业联合会常务理事。
净雅的管理与文化非常有特色，张先生给员工做培训可以做到凌晨4点，在餐桌上谈管理可以谈上三四个小时他们的执行力非常高，源于他们有铁一般的纪律，他们可以让店经理去读EMBA，也可以罚店经理罚到负工资这样的小故事在。
必须考虑到所在地点的汽车保有量，汽车数量是否能够允许在此开店然后就是调查有车一族的消费能力，分析有车一族的层次和工资水平还有就是消费者特性，如果这些人当中有很多人消费比较保守，或不在意消费的话，投资者则要考虑再三，须在最有。
也许你把这叫做#39难#39，但我认为我拿工资就是做这些事情的quot4 你靠那点微薄的薪水是怎么过活的一定欠债了吧生活对你来说一定很艰难这个问题的目的是引你说出一些个人生活上存在的问题和财政危机当然，也许主考。
一如果你是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资1你可以到当地劳动局劳动监察投诉优点方式简单缺点各地执法力度可能不是很大2可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资如果未签订劳动合同，还可以要求。