1、元之间其次，企业规。
2、软件测试工程师薪酬水平受地域工作年限用户分享数量等多种因素影响在二三线城市，起薪在50006000左右在北京，23年测试经验的，可以到1416K左右，这个后期还是看自己的能力，能力越强，工资自然也就会越高 可以。
3、软件测试工程师的工资在四千到八千元左右刚开始工作时月薪最低4000多，但工作半年，对工作流程了解后，再去换工作，五六千没问题如果做银行业务测试起薪六七千没问题，有一点银行业务知识的再去换工作八千以上没问题银。
4、在大型软件开发企业中，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高待遇高，月薪可高达七八千元中小规模软件企业薪水在30005000元的居多高级测试工程师年薪可高达10万元之多前程无忧2006年的薪酬报告显示，软件。
5、北京地区该职位的平均年薪逾58万元其中外商独资企业的年薪为全国之最，将近85万元，而其余各 类型企业的年薪都在5～6万元左右上海地区软件测试工程师的平均年薪为63万元，欧美独资和欧美合资的薪资不相上下，分别为。
6、年薪约1218万元左右他们不但需要掌握测试与开发技术，而且对所测试软件对口的行业非常了解，能够对测试方案可能出现的问题能够进行分析和评估帮助开发或维护测试或编程标准与过程，负责同级的评审，并能够指导初级的测试工程师。
7、软件测试培训出来能找到工作，工资在7000元左右软件测试就是帮助公司把好软件产品的质量关，像传统行业的质检员，从软件产品刚开始设计到软件产品最终上线，软件测试人员都会参与其中，对软件产品的需求文档设计文档等检查是否。
8、能拿到多少工资因人而异，技术好，相关专业能力强的，工资自然高转行的，技术差的，薪资就比较低一般来讲，软件测试的起薪一般会在6k8k之间。
9、找工作还是比较容易的，薪资待遇也不错目前国内软件测试每年新增大量岗位，但企业学校培养的人才远远不足需求很多人也是看重了软件测试的发展前景，也越来越多人入这行千锋教育就有线上免费的软件测试公开课，千锋教育。
10、软件测试的平均工资为10k15k月软件测试行业看重的是能力，需要你熟悉性能测试黑盒测试白盒测试自动化测试等 只要你具备了相应的实力，升职加薪就有底气 当选择软件测试培训机构时，必须去实地调查，从多方面。
11、根据不同的工作领域和不同的级别以及所在公司等多种因素，软件测试的工资也从二三千元到上万元不等，所以做软件测试员工资高低与否，关键还是看个人，如果所在领域福利高，技术要求高，而级别有属于高等水平，那么工资一定低不。
12、软件测试没有程序员工资高，这是肯定的，但是还是有发展前途，软件测试和经验，能力有关系，工作时间长的受欢迎些，工资高些，看你是在什么软件行业，工资从2K多到6K间不等，6K以上一般具有超过一般人的能力吧，比如管理。
13、可以说他们的职业前景非常广阔，而人才的紧缺也促使软件测试工程师的薪资逐渐走高，高级测试工程师年薪可高达20万元一起来看看软件测试工程师的待遇到底怎么样吧从近期的企业人才需求和薪金水平来看，软件测试工程师的年工资。
14、因为专业的软件测试人才供需之间存在巨大的缺口，所以软件测试师工资普遍高于其他一些工作，不过不同的工作能力之间也有较大的差距一般来说，刚入行的软件测试小白，起步月薪大多是50007000元左右高于同龄人10002000元的。
15、软件测试的平均工资为10k15k月和其他IT岗位一样，只要你具备了相应的实力，才有底气向企业要求你期望的薪资现在很多软件测试工程师都是通过培训入门的，当选择软件测试培训机构时，选择一个专业的机构打好基础，会让你。
16、看你做啥测试了 ，黑盒一般是30005000，自动化和白盒60008000以上。