1、双休根据BOSS直聘威巴克招聘信息得知，PM是项目管理职位，工资12K15K左右，上班时间朝九晚六，周末双休，有专业培训，交通补贴。
2、英孚pm的平均工资为7130元月根据查询相关信息显示英孚pm平均工资为7130元月，其中50%的工资收入位于区间40006000元月，25%的工资收入位于区间60008000元月。
3、还可以的，薪资待遇30005000元。
4、现在规模5001000人吧，规模还算不错的PM一般薪水在2025KM这样子，毕竟内地的消费水平要低些 建议你去下一站网看能否认识下内部同事，聊聊求采纳。
5、至于待遇的话，由于富士康的薪资是保密的不过可以参考下我的，我当时是师一，底薪2900，如果是师二的话，应该在3500左右，师三的话会计会过4000吧大专刚进去是师一，本科科二公司规定每个月有不超过36个小时。
6、pm编程培训应该要5000为合理，ug编程目前为2600到3200，其工资标准为3500到7500不等pm工资至少5500加厦门培训ug pm加厦门ug nx培训群。
7、985研究生进阿里巴巴基本工资20k左右阿里的职级走的是常见的PM级别，P对应的是技术路线，M则对应的是管理者路线，这一点现今很多公司都在效仿从P1到P10，从M1到M5，阿里内部的管理制度是泾渭分明阿里待过很多年走过来。
8、楼上回答笑死我了8年工作经验，5K？华为全国各地研究所得工资都是统一标准的，所以工资水平相对较低的成都研究所就有优势华为做技术的，去年的水平是本科生5500，研究生6500当然个别出众的大概还会多一点。
9、软通动力平均工资7918，在这全国二线城市来说是一个非常好的薪资待遇了与其他行业相比高出不少职位分为交付序列，销售序列职能序列管理序列交付序列就是技术实施人员，一般是普员TLPM实施总监销售序列就是。
10、固安捷全球贸易上海有限公司 Grainger Global Sourcing 美国500强的大公司，工资不错，PM两万以上，刚被录用还激动了一阵但现在很中肯地讲，这是我见过的人际关系最复杂，政治斗争最激烈，最冷血的公司美国公司一般都。
11、这个工资是有弹性的，与你的业绩，还有你自己的能力都有关的不过慢慢了解熟悉之后可以考虑转咨询顾问之类的，这样待遇就不错。
12、平均工资是有3000左右，但是那是比较高收入的人平均下来的，前几个月新人一般不过2500元说真的，这家公司工资在电销行业里，算是低的了如果你是刚毕业的学生，急着找工作，你可以试一下，可以提升你忽悠人的能力，就。
13、1GM是General Manager缩写即总经理2M级即Manger经理代表管理层3p级代表执行层，也就是员工每个职级应该都分为多个档位，如p1可能工资分为12档大体如是，分别是112kp2分为12档，分别是315k薪酬。
14、华为研发体系的职位级别分为普通研发PLPM4级部门的部分PM为部门负责人开发代表3级部门负责人总监2级部门负责人华为的大部分员工都在18级以下一般来说，在华为工作10年的员工平均在1617级左右，工资。
15、总体来说分为p级与m级p级代表执行层，也就是员工m及代表管理层gm代表管理高层如高级总监薪酬方面每个职级应该都分为多个档位，如p1可能工资分为12档大体如是，分别是112kp2分为12档，分别是3。