智联招聘上文员工资5000真的根据查询信息公开显示，智联猎聘刷到招行政文员的，工资5k6k，这水平在重庆算很可以的，因此这工资开的是真的；销售7个级别PAE，AE1，AE2，AE3，AM1，AM2，AM3，KA 薪水递增，PAE即试用期员工，底薪1800，社会福利是外服的待遇工作环境不错。
智联北京分公司销售的试用期待遇是1800元月，100元月无责任报销；每个城市价格不一样，一般情况下是400600，如果你不需要下简历的话，可以和对方再谈看还能便宜多少不过智联也做过一个月99块钱的服务，差不多就是你希望的结果，建议你直接和对方谈吧，不过你得有心理准备，人家肯定让你交更多的钱。
正好我有个姐姐在这家公司当销售主管，智联的销售底薪在15002000之间吧，主要靠你推广挣的钱，就是多拉企业在你这里加入会员，发布招聘广告，然后赚提成，一般收入在30005000吧，做的好上万的也有；智联招聘底薪1000，提成5%12%，资源多靠自己开发PS重庆联英人才网底薪1600，前三个月无任务，提成10%。
首先，基本所有招聘网上的待遇都会略有虚高，但并不是没有人拿过这个工资，只不过确实很少在这个需要人人才的时代，这也是吸引求职者的一个办法其次，在投简历或是面试之前一定要做好一定的准备工作，查询好相关公司的地址营业状态等情况，最好可以提前踩点，以防落入传销团体圈套如天眼查网站或；智联招聘是非常不错的，薪酬大概2500起步，对员工的待遇也是很好的不过找工作的话，要擦亮眼睛智联招聘等都是专业的民间网站，就如同大街上常见的“婚介所”所以，其中真假相伴“是常态”就是说，你如果出钱就可以登广告，如果是“会员”则可以免除一些费用在这里“待遇”只是广告不是具有法律。
能拿到一个月五六万的都有经理拿的是全体业绩的奖金，团队带好了整体业绩上来了才能拿到奖金智联用的是绩效考核工资拆分成很多模块想拿到需要努力再努力啊销售的底薪也是绩效的奖金 完成任务的情况下一个月20003000之间吧 当然你也是可以超额完成的那有点难。
智联招聘公司工资待遇
这个岗位的工作内容如下1宣传推广公司的自有研发及战略合作产品，实施专业化电子商务服务2独立开发分配区域内的行业重点客户，做好客户关系维护档案建设管理3完成团队及个人月度 高级 销售任务指标福利待遇 5天工作制度， 社保全险和公积金， 法定假日和带薪休假， 工资是基本工资+提成+季度。
智联招聘公司员工薪酬待遇
一般在上面刊登的工资基本上都是综合工资，其实底薪根本就没有那么多，他们的综合工资就是每个老员工一般正常请况下可以拿多少，还有就是把什么福利算在一起我有个同学就是在房地产做销售，他有一回出去招聘，他在公司的海报上面写销售代表工资为30005000，没有写底薪，因为做销售的底薪都非常低。
如果对方说的与你在智联招聘上面看到的信息差不多的话，那么说明那条信息是真实可靠的，如果信息有出入，你可以找个朋友和你一起上面的招牌公司实地考察一下也可以一般情况下，大公司司机工资68千有可能实际下来工作也就6千，也不算高也不是有多么不符合逻辑你可以去看一下。
所以最好的做法就是在招聘某个岗位的时候，用一个薪资区间来表示岗位的价值，比如招聘信息上的月薪是8K12K，企业这样写薪资两个好处，一是可以吸引大量的求职者，二是谈判薪酬的时候有一定的浮动空间可以让企业更好的决定用什么样的人才求职者这种情况下跟企业谈薪资的时候就需要综合企业的薪资区间。
在智联招聘这个找工作的，APP中会发现薪资待遇一般写的比较高，如果是4000~8000，最终的薪资一般是4000，如果是2000~4000，最终的薪资是2000，所以是有一个范围值的，找工作的人可以默认为最小值，如果往大了的幻想可能会比较失望找工作是需要在靠谱的地方去咨询，一般智联招聘以及其他的网站，轻易找不。
智联招聘坐班文员处理订单，上九下四，双休，工资挺高，这看起来比较靠谱，但具体真假还需要更多的信息来确认如果是一个正规招聘渠道发布的信息，类似于智联这样的人力资源平台，一般来说应该是真实可信的但如果是某个不知名的网站或者个人发布的信息，需要特别谨慎，以免掉进诈骗的陷阱里因此，如果你。