尤其是现在很多高校都开始执行讲师非升即走政策就是五年之内讲师必须评上副教授，否则就主动辞职吧~压力可想而知有多大~如果是副教授一类的老师，那么工资肯定比讲师高，各种福利待遇也比较好，公积金这一块也高得多~学校的公积金很多都不是按照实际工资来确定的~如果是一般的工作人员，比如说财务处。
这每种身份进去的工资待遇肯定不一样，最好的肯定是正式在编制内的老师待遇最好其次还要看你进去具体做什么岗位，比如是讲师，是教授等授课老师，还是普通行政管理岗，或者是辅导员这中间的待遇也是不同的要说待遇好，肯定是讲师教授待遇好，有课时费，也可以申请项目行政岗和辅导员只能拿参照普。
三江学院当老师好，根据三江学院介绍，三江学院是由南大东大两校的离退休教授联合在宁重点高校的教师共同创办的，学院的师资力量十分雄厚，如果能在这里当正式老师，工资福利待遇很好，比其他学校高出3000元左右，学校提供五险两金，上班时间基本固定，不加班，工作量非常轻松，因此三江学院当老师好。
三本的独立院校老师高教师按照教师资格定小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元教龄工资含工龄每年80元，随着教龄增长，课时工资课时补贴按照实际上课按劳取酬原则，绩效工资学期和学年奖金取代职称工资这部分奖金，只能占工资的10%左右。
如何让一群基础薄弱的学生愿意学习甚至热爱学习，才是重要的这一点，他们做的很好其他学校我不了解但在我们独立学院，行政是大爷，教师像合同工学院的利益集中在哪，哪个部门说话的声音就响工资在同行业算高，进来第一年，78k，二线城市热爱学生，担忧着学校前途总体是这样的感受吧。
民办的3本老师待遇也是非常不错的，除了每个月的基本工资以外，同时也享有一年寒假和暑假两次大假期，而且还有五险一金以及定期旅游等等福利待遇。
大学老师一般年薪是815万大学讲师的工资基本上由四大块组成职务工资+津贴+课时费+补助年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高，一般在50007000元间浮动，随着科研项目和相关教学活动的增多，大学讲师年收入可达十万左右不同地区，不同层次的高校开出的待遇不尽相同，但不会有太大的差距。