面试通常是以你和未来雇主之间相互讨论这样一个方式进行。面试者的目的就是要确定被面试者是否是他们所需要的人。被面试者的目的就是要确定自己是否能获得那份工作。双方就是在这种过程中获得自己的信息以作出判断。
面试通常有三个阶段hr校园招聘会初次面试注意事项：开场介绍阶段、中间阶段、结束阶段。
1、 开场介绍阶段
问候，相互介绍，简要介绍面试的具体内容。
在这个过程中，要争取给面试者一个良好的第一印象。这对整个面试都会产生影响，甚至决定你是否能够得到这个职位。握手要有力，眼睛要看着对方的眼睛，坐下时保持正确姿势，适当的时候自然微笑。要显得轻松自信。
2、 面试中间阶段
在面试的中间阶段你将会被问及你的工作经历，技能，受教育情况，社会活动和兴趣爱好等。因此，来确定人是否会胜任公司的工作。回答问题要简短，不要离开主题，尽可能举出具体实例来说明你的观点。虽然在面试前都有准备。但回答问题时要自然，切勿刻板。
3、 结束阶段
当面试者要结束面试时，常常会这样问：你还有什么问题？ 回答这个问题，大有学问。首先，你可以将你在面试中还没有机会提出的相关问题提出来。其次，进一步强调一下你在面试过程中没有机会谈到的个人优势。如果实在没有什么可说的，也不要说没有问题。你可以问面试者下一次的面试是什么时候，或者什么时候可以得到面试结果，以及什么时候可以打电话给他。如果你确定是想要得到这份工作，你可以说：我很想得到这份工作。我认为我完全能够胜任这份工作。请您给我这个机会。
最后，对面试者表示致谢，握手告别。
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