法律分析在校生兼职不成立劳动关系即使学生年满十六周岁，符合建立劳动关系的年龄条件，但兼职期间同时具有“在校学生”身份，工作活动属于脱产学业外的兼职性质因此，在校学生在外兼职为完成学校安排的社会实习自行从事的；法律分析有法律效力很多人认为在校生作为学生以及劳动者具备双重身份，在校生不是劳动合同的主体，签订的劳动合同无效，因此在在校大学生因工作遭受伤害时依据合同要求用人单位赔偿或者补偿时往往得不得支持但是，我国相关法律。
以下是几种可以尝试的方式1 在校园内寻找机会可以在学校的就业服务中心或者各种招聘会中了解更多机会，并进行申请2 在社交媒体上寻找机会可以加入一些关于的社交群组，如大连群等3 在网络网站上寻找机会可以；大学生可以做的兼职有很多啊，例如做家教发传单食堂临时工商场导购机构代理群众演员等等，作为一名兼职经验丰富的大二在校生，在这里分享一些我的兼职经验，可以参考参考一做家教，做家教其实是很轻松的一件事。
法律分析受劳动法保护，按照目前国家劳动主管部门的有关规定，在校生利用业余时间勤工助学，即从事兼职的在校生与用人单位的关系并不是全部意义上的劳动关系用人单位不必与其签订劳动法意义上的劳动合同，也不必为其购买；法律主观在校生兼职不视为就业，未建立劳动关系毕业生兼职成立劳动关系，应当和用人单位签订劳动合同用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当签订书面劳动合同，最迟不能超过一个月法律客观中华人民共和国。
一般来说，勤工俭学的工作类型比较广泛，可以根据自己的兴趣和能力选择适合自己的工作例如，可以在学校里担任教辅导游实验室助理图书管理员等工作也可以选择在外面做服务员促销员志愿者网络兼职等工作无论；要求在校大学生都比较年轻，颜值相对都要比较高一些，这样对于工作的完成质量相对也会高很多，特别是很多需要有外形上要求的兼职工作，更是需要年轻貌美的在校大学生要进行有效有补充。
在校生兼职受劳动法保护吗
三校外商店兼职推荐理由学校外面有很多商家，比如饭店奶茶店之类的部分商家会招聘学生在店内工作或者送外卖意见建议没事去学校旁边的小吃街溜达溜达如果商家需要招聘学生，他们一般会贴广告四宿舍开小商店推荐。
大学生兼职不属于劳动者在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同建立劳动关系的条件如下1劳动关系的建立与双方是否签订劳动合同无关，只要用人单位开始用工，则双方的劳动关系成立。
大学生兼职分为两部分一，在学校1可以尝试去学校餐厅做一些兼职，因为每个学校的餐厅不会找一些人手，在餐厅兼职好处就是可以省下一天的饭钱2如果你会一些技能，例如PS，Excel，PPT，那么就可以去从事这一方面的工作。
大学生的主要任务是学习，但很多学生也有做兼职副业的需求普通大学生可以做图书馆餐厅勤工俭学，校外商店兼职，宿舍开小商店，开学季卖宿舍用品，开学季办电话卡，游戏代练和陪玩，抖音快手帐号，平台直播，运营公众号等等。
兼职的如果是在校生，是不受劳动法保护的在校生利用业余时间勤工助学的，不视为就业，也未与单位建立劳动关系但如果兼职的是具有劳动能力的毕业生，且与单位建立劳动关系的，则受劳动法保护法律依据关于。
一些英语专业的学生可以选择这个兼职，对未来工作也会有很大的好处4视频剪辑等自媒体工作 自媒体也是个选择学生们可以影视剪辑，可以配音等目前自媒体行业发展迅速，人员需求量大有许多学生也是十分喜欢自媒体方面的内容。
2兼职会计 对于大三或是即将毕业的大学生来说，已经在学校接触过一些真实项目，可以先找一些小公司来做，为自己毕业后积累资源与经验至于大一二的学生，可以找会计助理类工作，一般可以找拍卖公司等经常有外汇活动的，对。
在校生兼职弊大于利
1、兼职应该属于劳动合同法中的非全日制用工，此不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的情形，是否签合同双方自愿，但如果能签订书面合同最好相关规定如下中华人民共和国劳动合同法第六十八条规定，非全日制用工。
2、在学校里做线下兼职是最靠谱的现在我来讲几个渠道一，送餐 #160 #160 #160 #160送餐有两种，一种是自行车，一种是推车，自行车送餐一般是按小时算，这个还是比较花时间的，至少一周要接几个小时，但这。
3、1做校园代理人 在自己的朋友圈或者社交软件上面发布一些兼职信息，为商家联络兼职人员，负责联系兼职大学生，支付报酬等，不需要花费多少时间，也可以找人推广公众号app2充场兼职 特别是那些高校讲座，校园招聘会等都。