元2福利太原交通银行大堂经理享受全额五险一金缴纳，每个法定节假日有专属礼品领取。
该银行合并后员工待遇很好1山西银行员工工资大概在12万到19万之间，不同职位工资不同例如，2022年年报显示，山西银行董事监事和高级管理人员税后薪酬合计44107万元全行员工年人均收入为1412万元2绩效奖山西。
广发银行太原分行平均工资8000元左右，缴纳五险一金，公司每月团建一次，可享受各种节假日，生日会，下午茶，聚餐，旅游等福利广发银行太原分行经营范围吸收公众存款发放短期中期和长期贷款办理国内外结算办理票据承兑。
的为38%，是一份薪资待遇很好的工作。
值得1福利好晋商银行柜员每月基本工资在6000元至8000元，工资相比于其它同行是很高的，并且公司缴纳五险一金，节假日也会有福利，因此福利待遇是很好的2压力小晋商银行会经常举办一下活动来给员工放松工作当中的。
福利待遇不错根据查询BOSS直聘显示，中国银行每月工资在5000到7000之间，入职需要全日制本科以上学历，国内外院校2021年应届毕业生或毕业三年以内的在职人员中国银行山西省分行成立于1913年7月1日，是山西最早官商合办的现代。
稳定晋商银行福利待遇好，拥有五险一金福利，基本工资5000元，工作内容简单，工作稳定轻松晋商银行是一家总行设在山西的股份制商业银行，为省属大型金融企业晋商银行是以太原市商业银行为基础组建而来的。
银行总的来说，待遇还是可以的新进建行的员工一口价工资5000，实际到手3850左右建设银行有住房公积金，交社保，医保，失业保险主要收入来自于绩效，效益好的话收入可观稳定建行不同支行待遇相差还是比较大的，不同的。
好1每月平均工资为5881元，缴纳五险一金2补贴福利多，有年终奖3上五休二，没有加班中国农业银行股份有限公司山西转型综合改革示范区分行位于太原市小店区小店镇人民南路。
待遇好根据查询汇财吧查询可知，中国人民银行的福利待遇五险一金全都有，而且一金高一般的省会城市平均年薪最少是12万及以上，北上广这些地方的分行一般可以到20万以上，地市中心支行一般812万，县区支行一般58万。
民生总收入在同类银行有相当竞争力工资其实和国有银行差不多，每个月30005000，但是多了很多报销的费用和奖金还有其他补贴等级不同，收入差别很大，一般12级非市场人员没有任何存贷，一年总税后收入约5万，不含公积。
薪资水平较高福利待遇完善等薪资水平较高浦发银行作为一家大型商业银行，其薪资水平相对较高，在山西地区，浦发银行的薪资水平比其他银行更高，这主要是因为浦发银行在业务规模盈利能力等方面表现较好，每月薪资在3000。
楼上回答的很好啊，太原行是新建行，在当地很有竞争力，待遇也就像楼上说的那样，普通业务经理年收1520W柜员8W左右，都不是绝对的，要看分行业绩，太原行柜面业务还是很不错的，作为女孩子也好男孩子也好，刚毕业锻炼一。
好1薪资待遇中国人民银行太原中心支行的员工薪资待遇丰厚，包括基本工资津贴补贴多种形式，年终奖金和绩效奖金也相对较高2福利待遇中国人民银行太原中心支行为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金带薪年假。
你好 请把分值提高 我来回答你的这个问题 改行员工待遇福利较好 平时饭菜也很好，周末待遇也不错，福利津贴也有 带薪休假，旅游，进修，出国游，深造等 请记得提高分值， 请知悉。