你的问题很难回答,因为每一次的考核形式都是不同的,没有一个统一的标准!
但是你可以站在考官,考试的角度去准备一下:
首先,面试考核的是招聘者的临场反应,语言组织能力,应变能力,仪容仪表,所以你可以准备好自我介绍的文章,反复的熟读,自我介绍过后,一般考官会出3-5个问题,问题的内容一般不会太深,不会是银行的业务知识,主要可能会是给个问题你,看你如何解决,例:在临柜的时候遇到客户因排队时间长,有意见时,你会如何处理.也不排除有考官会出IQ题,但是这个题目是没有答案,主要是考考你的临场的应变能力和语言的组织能力!
再来说说笔试,我个人认为笔试在银行业招聘其实比较不重要的,因为银行行业各有各的制度,业务知识,都是内部机密来的,这个只有在后期通过培训,才能掌握,所以主要看看会计的一些基本原理就可以了...最起码的金额大小写是一定要知道的,就是壹叁伍染玖这些!
冷静面试,沉着笔试,面试者都是同一条起跑线的,不用太过紧张!!!最后祝你顺利通过考试.....
银行校园招聘笔试难吗，都要准备什么
银行校园招聘考试算中等程度建设银行山西校园招聘面试好过吗，不会太难，主要考行测，英语和专业知识，针对这几大块复习就可以，复习资料你可以到这里看看
建行校园招聘在学校的宣讲会和面试有用么？现在网申时间还没过呢？有知道的不？？
通常商业银行和保险公司之类的招聘，首选都是应届即将毕业的学生，好机会，别错过。