1、可以先从车间文员做起，这样方便跳到办公室 因为你没有工作经验，要是没有熟人的话，进办公室开始很难做的。
2、工厂官网一些大型工厂或企业会在自己的官网上发布招聘信息，可以通过访问工厂官网，了解该工厂的招聘情况并投递简历社交媒体在社交媒体平台上，如微信微博等，也可以找到一些工厂文员的招聘信息一些招聘方会通过社交媒体。
3、1负责招聘考勤等日常人力工作 2建立和完善公司的招聘流程和招聘体系 3利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构 4执行招聘甄选面试选择 5进行聘前测试和简历甄别工作 6协助人事主管制定公司规章制度 行政办公室文员。
4、根据企业不同15002500吧，主要看个人能力，有的只会打个字，做个报表也叫文员，有特长有经验就不同了，可以开到更高。
5、文员到底是干什么的大家对这个职业很好奇，就是不同公司里面招聘文员的工作内容是不一样的有的文员是负责人事方面有的负责资料的整理，有的负责协助领导办理相应的事宜，所负责的工作，不同之中的收入当然也不同普通的。
6、一般工厂招聘文员的话，都是要求对于电脑会熟练的操作，会各种软件，文案比较好就可以了。
7、1 接听转接电话接待来访人员2 负责办公室的文秘信息机要和保密工作，做好办公室档案收集整理工作3 负责总经理办公室的清洁卫生4 做好会议纪要5 负责公司公文信件邮件报刊杂志的分送6。
8、文员对学历没有要求职业要求 1 首先要有一个很好文字功底，无论是写“实心”的东西还是写“空心”的东西另外还需善于领会领导的 意图可能有的时候，他不一定能很好的表达出来他要说的意思，但是你要能设身处地的。
9、但是就是会有一种人就是编制外进入这类事业单位的，可是如今想进入车管所做文员也并不是容易的时候，都得经过面试才能进去，而且名额不多但想进去的很多一车管所文员的招聘条件是什么其中首要的条件肯定就是具备良好的。
10、招聘文员的基本要求 1首先要有一个很好文字功底，因为你要靠这个吃饭，无论是写“实心”的东西还是写“空心”的东西，另外还有能领会领导的意图可能有的时候，他不一定能很好的表达出来他要说的意思，但是你要能设身。
11、招聘工程师2名，专科以上学历，有工程师职称，化工机械相关科系毕业，能独立设计压力容器，有机械设计2年以上经验，质保，焊接，工艺，检验等职称均可招聘文员2名，要求高中以上文化程度，熟悉办公软件，有1年以上的相关工作。
12、1 协助招聘工作面试人员通知接待 2 协助行政事务办事处注册等资料准备行政报表录入等 3 协助公司固定资产出入库登记，总帐统计 前台文员岗位职责 所属行业未定行业 发布者 1，负责前台接待，登记，接转交换机电话。
13、不好进根据查询到的职友集网站的信息，立讯精密对应聘者的学历要求高以往的应聘者的学历占比为硕士占5%，本科占52%，大专占35%，不限学历占5%，高中占3%，中专占2%。
14、还有一些小公司的办公室文员，工作量太大，导致很多人无法适应这份工作的压力文员本身职业比较浮躁，招聘门槛比较低可以说任何专业的毕业生都可以尝试门槛低意味着这些人流动性更大，整体素养没那么高2每个公司的文书。
15、也有可能是踏入管理阶层的第一步以下我为大家整理了普通文员要具备的条件，希望对大家有所帮助招聘文员一般要求有下面几个方面1年龄在30周岁以下，女性优先2文秘行政管理及权相关专业大专以上学历，有一定的#39。
16、没有经验去应聘文员，面试的时候需要注意形象，文员主要就是处理一些文字以及和人打交道，所以要注意沟通的艺术。
17、3，个人气质形象，有的办公室文员招聘上都要求身高什么的，感觉有点变态，还有要求发简历时附上最近生活照面试准备1，准备自我介绍，如果公司招聘条件上对英文要求高的话，那最好是中文和英文都准备的，介绍中包含你。