全面负责客房部的管理工作,对总经理负责,代表总经理管理客房日常事务,熟悉整个客房经营情况,有重大情况及时向总经理汇报服务公司科级部门副经理岗位职责。
主持客房部的管理工作,协调客房部所属各机构的工作。
负责制定本部门员工的岗位职责及工作程序。
负责检查监督员工的工作质量和服务水平。
负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。
对客房部物资、设备进行管理和控制。
提出客房陈设布置的方案及更新改造计划。
制定客房预算,控制房务支出。
巡视和检查本部门的工作状况。
对客房服务质量进行管理和控制。
保持与其它部门的联络和合作。
不断改善和提高客房管理工作的水平。
部门副经理的岗位概要什么，谢谢！！
营销：负责制定公司营销战略，组织营销各项活动，做好营销营运工作。
生产：负责组织全公司生产工作，保质、保量、按时完成年度经营计划。
行政：负责协助总经理组织制定公司发展战略规划及公司内部管理系统的正常运行。
技术：全面主持公司技术管理工作，规划公司的技术发展路线，实现公司的技术创新目标。
工会、党群：负责公司工会、党群组织的管理工作，维护职工合法权益。
公司刚刚起步 请问空调售后经理及副经理岗位责任怎么制定
工作职责：
负责空调售后系统的日常管理工作；
负责售后系统的各项管理规章制度、流程的制定，并细化执行
负责售后系统结算管理、费用控制、各项应收的管理，并积极拓展业务，寻找新的收入增长点
不断完善与改进现行的售后服务运作体系与运作流程，提高售后系统客户满意度
岗位要求：
大专以上学历，至少三年工作经验
有电器行业空调售后服务经验
具备财务知识与分析能力
较强的沟通与领导力
较强的解决问题能力
空调售后主管（总部售后服务中心）：
任职要求：
1、大专及以上学历；管理类专业；英语四级；
2、具备较强的管理能力及文字处理能力，能够熟练使用日常办公软件；
3、在家电连锁行业及家电生产厂家从事3年以上售后服务工作，熟悉空调售后运作模式；
4、具备良好的沟通、协调、谈判能力，能够独立开展工作；
5、执行能力强，具备优秀的团队协作能力等。