现在大学教师的工资都是遵照国家标准执行,基本大同小异高校老师工资待遇标准济南研究生。但因为学校层次不一,筹资渠道也不一样,经济效益有好有坏,所以不同学校教师的福利费就有很大不同了。最简单的一个例子就是公积金,效益好的学校教师可以达到七八百,效益差的学校教师可能不到一百(保守估计)。其中的差别,可想而知了。
所以,根据教师职称、职位等的不同,年收入从几万到几十万不等。
济南大学老师工资待遇
每月工资:助教,2000+300,讲师,2500+500,副教授3000+1000,教授4000+1000
加号前面的是普通的包括各项在内的应发工资,后项是绩效工资,达到学校规定的标准才给,达不到标准的就扣掉。
每年年底发课时费,一个小时的课时费从5-30,各学院各有不同。
没有房子。没有福利。不过如果参加工会交会费的话,每年能发两桶花生油。
大学老师工资现在大概是多少?
不一定,大学教师的工资是:国家基本工资+讲课的课时费+学校奖金福利制度。并且大学教师的级别不一样,工资待遇不一样。比如:辅导员基本工资一千多元。一般教师,基本工资一千多元加课时费,每节课20到30不等。课上得越多,挣钱越多,另外还有学生考核成绩有一定奖金。如果讲师或者副教授工资和课时费就高些。如果是硕士研究生导师,那么课时费更高,一节课上百元。如果是博士生导师,那么收入就更高了。真的差别很大。一般来说:一般教师每月工资:二千到三千左右。讲师或者副教授每月三千到五千左右,教授到硕士生导师每月五千到七千左右。博士生导师就每月七千以上了。另外不同大学奖金和福利制度不一样,一般大学越重点,越出名,教授工资越高。一般普通大学教师工资又低得多。