一做兼职老板拖欠工资怎么办1做兼职老板拖欠工资怎么办可以采取如下措施处理1当事人可以到当地劳动局劳动监察投诉2当事人可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资3向法院申请支付令或者直接去法院提起。
法律分析用人单位属于无故拖欠工资，劳动者有权提起劳动仲裁要求用人单位支付应得劳动报酬，并可要求支付应得工资收入总额25%的经济补偿或赔偿费用如向劳动局等部门投诉，劳动主管部门查清事实后，可依法责令用人依法给予应付。
没签劳动合同拖欠工资属于违法行为，做兼职不发工资，如果符合法律规定的劳动者做兼职的，可以协商解决签合同需要携带以下资料1能证明当事人的主体资格的材料，如身份证明营业执照法定代表人身份证明等2合同所需。
法律分析1劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉 2可以到当地劳动局人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资 3如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动。
法律分析兼职没有合同被拖欠工资，可以向劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁首先，因为没有签合同，所以劳动者不能证明和用人单位的劳动关系，除非劳动者有一定的证据可以证明，否则两者之间只存在个人的劳务关系劳动者。
兼职拖欠工资应当处理方式如下1劳动者因被拖欠工资发生争议时，应先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商一般来说，多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响，会同意支付合理工资的要求在双方达成一致。
大学生做兼职被拖欠工资的解决办法如下1大学生可以向当地劳动保障监察机构投诉举报2大学生可以去当地的人民法院通过诉讼途径解决1针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼2经。
法律分析在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决1向当地劳动保障监察机构投诉举报2向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动。