ktv部门经理岗位职责及工作流程,量贩式ktv经理要具备哪些能力

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1ktv部门经理岗位职责及工作流程、协助总经理制定歌城经营管理目标,制定歌城营业计划和市场推广计划方案。
2、根据总经理要求,对部门种各目标要求进行分析落实执行。
3、分析营业报表、检查营业进度和营业计划完成情况,根据以上情况分析改进。
4、督促歌城各部门相关工作人员到岗,落实每日定房满座率,巡视歌城工作情况,检查服务质量,倾听客人的心声及时发现处理突发事件的发生,并对发生事件总结会议分析,采取预防措施。特传达相关部门落实执行。
5、对同行业各种动向及市场变化保持高度敏锐性,并采取相应措施。
6、指导培训人才,提高歌城整体综合素质和服务质量。
7、与外界人士保持良好的公共关系,树立歌城对外形象。