第一，公务员考试公正公平，相对来说门槛不高，与很多人的心理预期保持一致在所有的行业里面，公务员入职门槛并不是很高的，一般来说只要符合年龄相关规定，拥护中华人民共和国法律，拥有中华人民共和国国籍，在身体以及心理条件方面达标，学历达到。
5 应届生可以通过参加公务员考试，获得稳定的工作和收入，为自己的未来打下坚实的基础弊1 应届生缺乏实际工作经验，可能会在面试环节中处于劣势2 应届生可能会因为备考而耽误了其他事情，比如找工作实习等3。
1 竞争激烈公务员考试通常竞争非常激烈，尤其是在一些大城市和热门岗位，考生需要具备出色的知识和能力，才能脱颖而出2 繁重的工作压力公务员的工作可能会面临繁重的压力，尤其是在政府部门的一线工作人员，需要处理各种。
二职业稳定 公务员收入在社会处于中等偏上的水平，收入相对稳定，工资按时发放，收入不受市场波动影响，辞退的风险较小，医疗退休养老等有着较为完备的保障体系，因此而具有非常大的吸引力三考试公平公正 考公务员被称。
弊1 竞争激烈公务员考试竞争激烈，报名人数众多，需要经过长时间的准备和努力才能有机会进入公务员队伍2 发展相对固化一旦成为公务员，个人的职业发展路径相对固定，晋升和升迁通常需要较长的时间和一系列条件的满足3。
公务员考试的利益包括稳定的职业前景公务员职位通常具有较高的稳定性和安全性，一旦进入公务员队伍，可以享受到相对稳定的工作和收入相对较高的薪资待遇公务员的薪资待遇相对较高，通常比同等学历和工作经验的其他行业要好。