法律分析没有被开除公职之后是没有工资和任何福利待遇的，比如说公积金社保这些都是没有的，公积金养老金都是需要自己再交法律依据中华人民共和国行政监察法 第二十四条 违反行政纪律依法应当给予警告记过；公务员违纪的，应当由处分决定机关决定对公务员违纪的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人公务员有权进行陈述和申辩根据有关规定，党纪处分政纪处分都是影响公职人员工资待遇的重要因素这种。
官员被免职后还发工资吗免职只是免去领导职务或者什么职务并不是每个公务员都有职务的免职可能是为了往上调，或者什么其他原因继续享受国家待遇，保障也不变开除才是永不录用免职和撤职的区别撤职与免职有原则区别；六军队转业干部受处分后的工资处理军队干部转业到国家机关和事业单位后，因违纪违法给予其行政降职撤职处分的包括受到党内撤职处分，应同时降低或撤消其享受的原职级待遇，并按新确定的职务重新确定工资和享受相关待遇。
行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分解除处分后，晋升工资档次级别和职务不再受原处分的影响但是，解除降级撤职处分的，不视为恢复原级别。
撒职后能否重新任职
明确新任职务后，被多减或少减发的工资予以补发或扣发受处分期间，不得晋升级别和级别工资档次处分期满解除处分的当年，符合正常晋升级别和级别工资档次条件的，从次年1月1日起晋升级别和级别工资档次解除撤职处分，不视。
撤职处分的影响降低一级以上职务，并按新任职务确定相应的级别和工资档次 行政撤职处分期满解除后，不视为恢复原职务原级别，但以后晋升职务级别和工资档次不再受原行政撤职处分的影响 免去现任职务，一般不影响级别。
从受处分的次月起，按撤职前的工资标准降低两档职务工资后，逐次就近就低套入新聘任的专业技术职务档次，根据省苏纪发200217号文件精神，按处分前聘任的专业技术职务至少降低一级聘任低于新任职务最低职务工资档次的。
一公务员受处分的工资待遇处理 公务员受撤职处分的，从受处分的次月起，职务工资按新任职务确定，级别按每降低一个职务层次相应降低两个级别确定，最低降为二十七级，级别工资逐级就低套入降低后级别相应的工资档次，津贴补贴。
法律分析正常免职保留待遇，因违纪违法免职不保留待遇正常免职包括被提拔升职，转任同级职务，或另有任用，有任职就有免职，免职不一定就是坏事，要具体问题具体分析法律依据中华人民共和国公务员法第四十二条 委任制；法律分析允许当事人在离开领导岗位之后继续保留原岗位的工资待遇，使其工资待遇不至于因为岗位的变动而下降法律依据中华人民共和国公务员法第六十四条公务员在受处分期间不得晋升职务职级和级别，其中受记过记大过。
解除降级处分，不视为恢复处分前的级别和工资待遇四公务员受撤职处分的，从受处分的次月起，职务工资按新任职务确定，级别按每降低一个职务层次相应降低两个级别确定，最低降为二十七级，级别工资逐级就近就低套入降低后级别；所以副科级干部被免职之后依然可以享受待遇，除非是因为违法乱纪被组织处分所以我们可以看到如题所示副科级的干部被免职之后当然是可以继续享受待遇的，除非是因为他违法乱纪被处分则剥夺其享受待遇根据我国现在的规定，被。
2 经济待遇变化免职之后，薪资总体影响不大，因为级别未变，但是会有一点点的减少3 职务待遇变化因为职务免去，就没有了相应的会议出差等事务，杂事也相应减少根据中华人民共和国公务员法规定，公务员因违纪；公务员被辞退，当然不会再有工资了，撤职只是撤掉了职务，并没有开除或者辞退，依然是公务员，应该继续支付工资，按照新的职务开支。
亲亲您好 具体问题具体分析 如下所示 1停职审查期间工资待遇机关事业单位工作人员在停职审查期间，职务岗位津贴基础津贴和特殊岗位津补贴暂停发放，本人基本工资和其它各类补贴按原规定发放审查结束后，国家公务员如未。