一般来说，兼职岗位的薪资范围可以从十几元到几十元不等具体薪资标准还需要考虑以下几个因素1 兼职岗位不同的兼职岗位有不同的薪资水平一些技术含量较高或工作负责度较高的兼职岗位相对来说会有更高的薪资待遇。
如果兼职人员与企业之间签订了劳动合同一般是短期，存在受雇关系，那么兼职人员的工资应当按“工资薪金”来发放如果兼职人员与企业之间只存在劳务关系，即个人独立提供各项劳务，那么兼职人员的工资应当按照“劳务报酬”来发放。
法律分析工资可以以时薪月薪年薪等不同形式计算在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资1社会保险费2劳动保护费3福利费4解除劳动关系时支付的一次性补偿费5计划生育费用6。
劳动法兼职工资发放规定如下1法律规定非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式2非全日制用工小时计酬标准不得低于用人。
法律分析如果兼职人员与企业之间签订了劳动合同一般是短期，存在受雇关系，那么兼职人员的工资应当按“工资薪金”来发放如果兼职人员与企业之间只存在劳务关系，即个人独立提供各项劳务，那么兼职人员的工资应当按照“劳务报。
兼职没有最低工资标准自2021年8月1日起，浙江省将全省最低月工资标准调整为2280元2070元1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元20元18元三档调整后的最低月工资标准三档平均增长百分之十三点一。