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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者的工资是劳动者和用人单位在签订劳动合同时协商一致确定，劳动者的工资待遇和工作岗位工作能力绩效考核加班时间用人单位补助等相关劳动者的加班情况通常和岗位有关，通常办公室人员不需要加班，现场操作人员会根据企业运营情况，酌情加班，用人单位依法支付加班费。
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