好根据看准网公开信息查询到滁州洽洽月平均工资为68K，属于行业偏上水准，该食品工厂职位福利较多，且环境好，厂区开有恒温空调，加班较少，有员工宿舍和食堂。
好，根据查询BOSS直聘显示1整体的专业难度不是很高，工作轻松，早9晚5有双休2新员工入职带薪培训3至15天，保底产量工资144至170元每天加10元每天补贴后计件工资，月平均工资5000至7000元。
不累合肥洽洽薯片工厂的打包工作简单轻松，在空调车间内工作，环境较好，主要从事食品打包贴标签包装等手面活，工作时间是早八晚五，平均工资在4500到5500元之间。
该地方值不值得去工作可以从公司薪资待遇和发展前景来看工资待遇工资2030K占比最多占276%，2023年较2022年增长17%，按学历统计硕士工资￥233K，按地区统计合肥工资￥180K，上海工资￥202K洽洽食品有限公司在2022年中国农业500强第171民营科技企业驰名商标，合肥人气公司排名第16，合肥。
好1合肥洽洽厂仓管员工资为30006000元，工作环境舒适，上班时间早九晚六，不强制员工加班2该岗位每个节假日都有单独的礼品，有五险一金，绩效奖金，高温补贴，餐饮补贴，带薪年假，是一个好的就职岗位。
好1工资高在洽洽食品股份有限公司工作的本科应届生，每月的工资为60007000元，工资水平超过其他行业的20%，员工工资高2福利待遇好在洽洽食品股份有限公司工作的本科应届生，公司会为其缴纳五险一金，并且国家法定节假日带薪休假，公司还会不定时发放福利。
洽洽的工资这么高是因为有很多节假日福利和补贴洽洽的工资是由“基本工资+奖金+补贴+年终奖”构成，根据洽洽官网显示每年都会有很多节假日福利和补贴，所以工资很高工资Wages，Salary是指雇主或者法定用人单位依据法律规定或行业规定或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
工资待遇薪资标准1800－2500元月不含补助，试用期3个月 试用期内签合同，缴纳三险一金试用期后按任务来分配奖金和提成，这就不固定了。
洽洽食品厂工资待遇一般，听人说不到万不得以的情况下，别进去这个公司很可恶的，所有的明令条文的东西都是假的，你的上司，或者老板一个人说了算什么奖金，什么工资，想扣你就扣，只要在上海最低工资标准之内，想怎么扣你就怎么扣你到劳动局举报哼人家做假账很有手段的，除非你录音。
坑死了我是直接干了一天就出来了进厂要压3天的身份证，上班不到三天自离的，想要拿回身份证和健康证，需要向厂里交500元315天是试用期，一天也就是百十元过了试用期之后计件做到产量就是144元，做不到就是100元，做到做不到全凭组长一句话，剧本上每天你都是不够产量每天补助8元。
缴纳五险一金年终奖等合肥蜀山区洽洽食品工厂福利待遇优厚，工厂给员工缴纳五险一金，有年终奖，计提工资，带薪休假，单休合肥蜀山区洽洽食品工厂主要经营范围包括食品生产食品添加剂生产食品销售食品互联网销售等，招聘条件是中专以上学历，进入一年以上的食品生产相关经验，身体健康，工作勤劳。
劳动法规定，工资按月发放当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金劳动法第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
滁州洽洽瓜子厂上班好根据查询相关信息显示在滁州洽洽瓜子厂上班不穿无尘服，恒温车间，夏天不热，工资也高，可以招收大龄工，支持短期工。
如果用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资如何申请劳动仲裁1去当地人力资源和社会保障局原劳动局内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书2份申请人身份证复印件1份相关证据复印件和证据清单2份用人单位的工商登记信息北京。
挺靠谱的，我兼职的时候，没有拖欠我的工资。
作为局外人，我猜测可能有这样几种原因1公司现金流紧张，没有钱及时足额发放2劳资部效率低下，比如说我们每月9号发工资，劳资部8号作完表送过来的事儿都有好几次，造成离退休的因为跨行最早10号才能收到工资3财务人员责任，办事不利4银行责任，还说我们家的事儿，前几个月有一次工资。
男员工的话做些体力点的活吧有点学历的话做个主机手操作下机器 老实说工资不怎么样，在外面找个八小时的工作工资也差不多我就在这里面做，想来试试的话加我吧，现在正在放六一假，具体的可以找我问问，我做了半年了 看你问宁乡厂的话你应该也是宁乡人吧。