但是从现实上来分析的话国内软件测试业界，8成以上的软件测试，是做不到理论上的职业要求的一大半的都是非常初级的功能测试的测试员就是只会点点找出错，也解释不清原因待遇普遍在5000块钱以下所以我们国内目前的；元月，软件测试的待遇相比软件开发是不相上下的，如果你能做测试开发或者是性能测试自动化测试，那么测试的工资甚至比开发的还要高。
元不等，具体看工作能力外企公司一般会提供相对较好的待遇，当然有些岗位对从业者；元之间，因此有工资。
好1待遇缴纳五险一金，年终奖，节假日2工资网易的游戏测评师相比同行业工资要高网易公司，1997年由创始人兼CEO丁磊先生在广州创办，2000年在美国NASDAQ股票交易所挂牌上市，是中国领先的互联网技术公司。
游戏测试功能测试大概薪资
有游戏保密测试工作通常是由游戏公司或第三方测试公司委托测试人员进行的，测试人员会按小时计费或按项目结算报酬。
游戏测试员的工作内容1负责公司游戏产品的测试设计，制订测试策略，评估测试风险2编写测试计划，测试用例3对游戏整体功能进行合理性评测4撰写并提交测试报告游戏测试员的要求和发展方向 对于游戏测试员来说。
有，好1吉林省心悦网络科技有限公司游戏测试工作简单，而且待遇好，工资高，还有五险2吉林省心悦网络科技有限公司游戏测试工作的福利好，年底还有年终奖和春节礼品因此吉林省心悦网络科技有限公司游戏测试好。
只不过他们在玩游戏以外还要负责评估游戏漏洞风险，避免玩家钻漏洞不当获利或者在游戏中卡死之类的，是个需要耐心的工作月薪不同城市公司从2000开始，八九千的也有。
软件测试的工作也分为很多种，有游戏软件测试办公软件测试工程设备软件测试等软件测试员也分为不同的级别，有普通软件测试员，中级软件测试员，高级软件测试员和软件工程师等一般情况下，软件测试员的工资和工作领域有。
游戏测试员的薪水根据企业规模城市等因素的不同有较大起伏最低月薪仅2000元，较高的可以达到9000元外企公司一般会提供相对较好的待遇，当然白盒对从业者的英语水平有一定的要求从业者的经验是衡量薪水的重要指标对于。
刚入职薪水不高，3K左右，试用期过了可以直接飞生一个等级，5K。
1 ，游戏策划 游戏策划通常定位为游戏产品经理，属于综合性比较强的岗位，主要负责游戏需求的调研与分析，游戏业务模型建立，游戏创意设计游戏数值策划游戏剧情策划等工作，需要经常与游戏整个部门的人沟通游戏策划人才需求。
没有工资有的给你一个月的黑钻什么的人家主要找宅男宅女呃就是比人家早体验新游戏拿的还都是最好的东西比人家提前体验而已望采纳，谢谢。
游戏测试工资待遇高吗
元之间普遍认为，程序员是一份高薪的职业从调查结果来看，工作 3 年内，15 的程序员群体年收入在 6 万。
这个也需要根据情况来决定的，在大型软件开发企业中，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高待遇高，月薪可高达七八千元中小规模软件企业薪水在30005000元的居多高级测试工程师年薪可高达10万元之多 前程。