公务员考试是我国最受欢迎的考试之一，每年都吸引着大批考生参加。然而，并不是每个岗位都有同样的竞争激烈程度。在这篇文章中，我们将介绍一些公务员考试中人数相对较少的岗位，为考生们提供了解并选择的参考。
1. 人口普查岗位
人口普查工作是对全国范围内人口情况进行普查、调查和统计的重要工作，这一职位的报考人数相对较少。因为人口普查涉及大量的数据分析和处理工作，对考生的数理统计等专业要求较高，导致岗位报考者相对稀缺。
2. 法医学岗位
法医学是研究法医学基本理论和法医学科技应用的一门综合性学科，相关岗位需要具备一定的医学和科学背景。由于法医学的专业性和特殊性，对报考人员的要求很高，导致该岗位的报考人数较少。
3. 档案管理岗位
档案管理是对组织机构的文件和档案进行管理、保存和利用的职业，该岗位需要有较强的组织和管理能力。报考人数相对较少的原因是对档案管理专业知识和技能的要求较高，很多考生可能对这一职位不够了解，从而导致报考人数相对较少。
4. 气象岗位
气象工作是对气候和天气进行观测、预报和研究的科学活动，对相关专业知识和技能有一定要求。由于气象学属于相对较小的学科领域，且对报考人员的要求较高，所以报考人数相对较少。
5. 药品监督岗位
药品监督工作是对药品生产、流通和使用过程进行监督和管理的专业职位。由于药品监督工作对药品相关知识和法律法规要求较高，加之药品安全事关公众健康，导致其报考人数相对较少。
虽然这些岗位的报考人数相对较少，但并不代表这些岗位不重要或没有前途。相反，这些岗位往往有较高的专业性和特殊性，对具备相关专业知识和技能的人才需求量仍然很大。报考者可以根据自身兴趣和专业背景来选择适合自己的岗位。
谢谢您的阅读，希望本文对考生在选择公务员岗位时有所帮助。